如何在过滤器数据表中创建多个条件 jQuery

Question

我使用数据table 库，但遇到问题。在我的页面中，我有过滤菜单，它根据 table header 值生成过滤值。

页面启动时，我过滤数据，只显示活动值，如果用户想查看非活动值，他可以按：

并且用户将看到所有值，但如果我转到主过滤器：

并选择一些值，并尝试使所有值都处于活动状态或非活动状态过滤不起作用。我该如何解决这个问题？

我的过滤代码：

function drawTable(table, className, lenth) {
    $.fn.dataTable.ext.search.push(
        function (settings, data, dataIndex) {
            return $(table.row(dataIndex).node()).find(className).length == lenth;
        }
    );
    table.draw();
}

$(document).ready(function () {
    var table = $('#' + tableId + '').DataTable();
    if ($(".fa").hasClass("fa-eye")) {
        drawTable(table, '.fa-inactive, .fa-invisible-data', 0);
    }

    $(".fa-eye-slash").click(function () {
        $(".fa-visibles").removeClass('hide');
        $(".fa-invisibles").addClass('hide');
        $.fn.dataTable.ext.search.pop();
        table.draw();
    });

    $(".fa-eye").click(function () {
        $(".fa-visibles").addClass('hide');
        $(".fa-invisibles").removeClass('hide');
        drawTable(table, '.fa-inactive, .fa-invisible-data', 0);
    });
});

JSFIDDLE

当你点击过滤图标时，选择例如“Office -> Regional Director”，table 3 个值，但只显示两个，我想取消此过滤器并点击 eye，但这不起作用。

Answer 1

您要求提供示例 - 我假设您指的是使用我提到的窗格技术的示例，因此我在下面提供了一个示例。不过，我仍然认为您可能需要考虑使用 search builder。

我的示例执行以下操作：

(1) 它为第一列使用一个窗格。 table 列显示“复选”和“叉号”符号，但筛选器窗格使用单词“活动”和“非活动”。

(2) 打开 table，开始时只选择“活动”记录。

我做了以下修改：

(a) 将 HTML 源数据更改为使用 <td>active</td> 和 <td>inactive</td>，而不是在 HTML table 中嵌入 fontawesome 符号。

(b) 添加了渲染函数来处理第一列在 table 中的显示方式（使用 FA 符号而不是文字）。

(c) 添加了处理搜索窗格如何在第一列中使用此数据的逻辑。

(d) 仅预选“活动”记录。

我删除了你所有其他逻辑。

这意味着该页面会显示每个搜索窗格（仅用于我的演示）- 因此您可能想要 恢复您的逻辑以隐藏和显示特定的搜索窗格 ，根据需要，使用您的复选框。否则窗格在页面中占用太多 space（在我的演示中）。

这是演示：

$(document).ready(function() {
            
  var table = $('#example').DataTable( {
    dom: 'Plfrtip',
    columnDefs: [
      {
        targets: 0, // the first column needs custom handling:
        render: function ( data, type, row, meta ) {
          if ( type === 'display' ) { // show symbols, instead of table data:
            if (data === 'active') {
              return '<em class="fa fa-check pointer fa-active"></em>';
            } else {
              return '<em class="fa fa-close pointer fa-inactive"></em>';
            }
          } else { // all other types, including "filter" and "sort"
            return data;
          }
        },
        searchPanes: {
          show: true,
          orthogonal: {
            // For the search pane, use the "filter" data from the above 
            // render function. In this case, that is the original raw 
            // data from the table.
            display: 'filter' 
          },
          preSelect: ['active']
        }
      },
      {
        targets: "_all", // all remaining filter panes are also shown:
        searchPanes: {
          show: true,
          initCollapsed: true
        }
      }
    ]
  } );              
            
} );

<!doctype html>
<html>
    <head>
        <meta charset="UTF-8">
        <title>Demo</title>
        <!-- 
            <script src="https://code.jquery.com/jquery-3.5.0.js"></script>
             <script src="https://cdn.datatables.net/1.10.22/js/jquery.dataTables.js"></script>
             <link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://cdn.datatables.net/1.10.22/css/jquery.dataTables.css">
             <link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://datatables.net/media/css/site-examples.css">
            -->
        <script src="https://code.jquery.com/jquery-3.5.0.js"></script>
        <script src="https://cdn.datatables.net/1.11.3/js/jquery.dataTables.min.js"></script>
        <script src="https://cdn.datatables.net/select/1.3.0/js/dataTables.select.min.js"></script>
        <script src="https://cdn.datatables.net/searchpanes/1.0.1/js/dataTables.searchPanes.min.js"></script>
        <link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://cdnjs.cloudflare.com/ajax/libs/font-awesome/4.7.0/css/font-awesome.min.css">
        <link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://cdn.datatables.net/searchpanes/1.0.1/css/searchPanes.dataTables.min.css">
        <link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://cdn.datatables.net/select/1.3.0/css/select.dataTables.min.css">
        <link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://cdn.datatables.net/1.11.3/css/jquery.dataTables.min.css">

        <link rel="stylesheet" type="text/css" href="https://datatables.net/media/css/site-examples.css">

    </head>
    <body>
        <div style="margin: 20px;">
            <table id="example" class="display" style="width:100%">
                <thead>
                    <tr>
                        <th>Status</th>
                        <th>Name</th>
                        <th>Position</th>
                        <th>Office</th>
                        <th>Age</th>
                        <th>Start date</th>
                        <th>Salary</th>
                    </tr>
                </thead>
                <tbody>
                    <tr>
                        <td> inactive</td>
                        <td>Tiger Nixon</td>
                        <td>System Architect</td>
                        <td>Edinburgh</td>
                        <td>61</td>
                        <td>2011/04/25</td>
                        <td>0,800</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Garrett Winters</td>
                        <td>Accountant</td>
                        <td>Tokyo</td>
                        <td>63</td>
                        <td>2011/07/25</td>
                        <td>0,750</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Ashton Cox</td>
                        <td>Junior Technical Author</td>
                        <td>San Francisco</td>
                        <td>66</td>
                        <td>2009/01/12</td>
                        <td>,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td> inactive</td>
                        <td>Cedric Kelly</td>
                        <td>Senior Javascript Developer</td>
                        <td>Edinburgh</td>
                        <td>22</td>
                        <td>2012/03/29</td>
                        <td>3,060</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Airi Satou</td>
                        <td>Accountant</td>
                        <td>Tokyo</td>
                        <td>33</td>
                        <td>2008/11/28</td>
                        <td>2,700</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Brielle Williamson</td>
                        <td>Integration Specialist</td>
                        <td>New York</td>
                        <td>61</td>
                        <td>2012/12/02</td>
                        <td>2,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Herrod Chandler</td>
                        <td>Sales Assistant</td>
                        <td>San Francisco</td>
                        <td>59</td>
                        <td>2012/08/06</td>
                        <td>7,500</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Rhona Davidson</td>
                        <td>Integration Specialist</td>
                        <td>Tokyo</td>
                        <td>55</td>
                        <td>2010/10/14</td>
                        <td>7,900</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Colleen Hurst</td>
                        <td>Javascript Developer</td>
                        <td>San Francisco</td>
                        <td>39</td>
                        <td>2009/09/15</td>
                        <td>5,500</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Sonya Frost</td>
                        <td>Software Engineer</td>
                        <td>Edinburgh</td>
                        <td>23</td>
                        <td>2008/12/13</td>
                        <td>3,600</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Jena Gaines</td>
                        <td>Office Manager</td>
                        <td>London</td>
                        <td>30</td>
                        <td>2008/12/19</td>
                        <td>,560</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Quinn Flynn</td>
                        <td>Support Lead</td>
                        <td>Edinburgh</td>
                        <td>22</td>
                        <td>2013/03/03</td>
                        <td>2,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Charde Marshall</td>
                        <td>Regional Director</td>
                        <td>San Francisco</td>
                        <td>36</td>
                        <td>2008/10/16</td>
                        <td>0,600</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>inactive</td>
                        <td>Haley Kennedy</td>
                        <td>Senior Marketing Designer</td>
                        <td>London</td>
                        <td>43</td>
                        <td>2012/12/18</td>
                        <td>3,500</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>inactive</td>
                        <td>Tatyana Fitzpatrick</td>
                        <td>Regional Director</td>
                        <td>London</td>
                        <td>19</td>
                        <td>2010/03/17</td>
                        <td>5,750</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>inactive</td>
                        <td>Michael Silva</td>
                        <td>Marketing Designer</td>
                        <td>London</td>
                        <td>66</td>
                        <td>2012/11/27</td>
                        <td>8,500</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td> inactive</td>
                        <td>Paul Byrd</td>
                        <td>Chief Financial Officer (CFO)</td>
                        <td>New York</td>
                        <td>64</td>
                        <td>2010/06/09</td>
                        <td>5,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td> inactive</td>
                        <td>Gloria Little</td>
                        <td>Systems Administrator</td>
                        <td>New York</td>
                        <td>59</td>
                        <td>2009/04/10</td>
                        <td>7,500</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td> inactive</td>
                        <td>Bradley Greer</td>
                        <td>Software Engineer</td>
                        <td>London</td>
                        <td>41</td>
                        <td>2012/10/13</td>
                        <td>2,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>inactive</td>
                        <td>Dai Rios</td>
                        <td>Personnel Lead</td>
                        <td>Edinburgh</td>
                        <td>35</td>
                        <td>2012/09/26</td>
                        <td>7,500</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Jenette Caldwell</td>
                        <td>Development Lead</td>
                        <td>New York</td>
                        <td>30</td>
                        <td>2011/09/03</td>
                        <td>5,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Yuri Berry</td>
                        <td>Chief Marketing Officer (CMO)</td>
                        <td>New York</td>
                        <td>40</td>
                        <td>2009/06/25</td>
                        <td>5,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Caesar Vance</td>
                        <td>Pre-Sales Support</td>
                        <td>New York</td>
                        <td>21</td>
                        <td>2011/12/12</td>
                        <td>6,450</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Doris Wilder</td>
                        <td>Sales Assistant</td>
                        <td>Sydney</td>
                        <td>23</td>
                        <td>2010/09/20</td>
                        <td>,600</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Angelica Ramos</td>
                        <td>Chief Executive Officer (CEO)</td>
                        <td>London</td>
                        <td>47</td>
                        <td>2009/10/09</td>
                        <td>,200,000</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Gavin Joyce</td>
                        <td>Developer</td>
                        <td>Edinburgh</td>
                        <td>42</td>
                        <td>2010/12/22</td>
                        <td>,575</td>
                    </tr>
                    <tr>
                        <td>active</td>
                        <td>Jennifer Chang</td>
                        <td>Regional Director</td>
                        <td>Singapore</td>
                        <td>28</td>
                        <td>2010/11/14</td>
                        <td>7,650</td>
                    </tr>
                </tbody>
            </table>
        </div>

    </body>
</html>

Answer 2

根据您的代码 JSFiddle，您的所有代码都运行良好。多重条件不起作用，因为你的逻辑是错误的。

让我解释一下。

活动和非活动条件正在处理当前 table 的数据。
首先，table的数据有所有数据（活跃的和不活跃的）。你可以像 "Office -> Regional Director" 这样的筛选器，你可以找到 3 记录。然后您可以单击活动和非活动条件事件。它会正常工作。
其次，你隐藏了一些不活跃的数据 table，它在你的 table.And 中只有活动数据，然后，你过滤例如 “办公室 -> 区域总监”。你只能找到2条记录，无法显示非活动记录，因为当前 table 的数据没有非活动数据。

解决方案：

你应该在调用过滤器函数时调整你的代码，你必须先重新加载所有 table 数据，然后你才能使用所有数据调用过滤器进程。
完成筛选数据后，您必须检查活动或非活动条件。

示例代码，基于您提供的代码。希望大家理解。

let tableId = "example";
$('.filtering-system').hide();
$('.button-container').hide();

 addSpliting('');

function showAllVaues() {
    $('#' + tableId + '').dataTable().api().pagae.len(-1).draw();
}

function addSpliting(val, length) {
    if (val != '') {
        //start Reload- Before Filter event, need to reload all data
        var table = $('#' + tableId + '').DataTable();
        $.fn.dataTable.ext.search.pop();
        table.draw();
        //end Reload
        $('#' + tableId + '').DataTable({
            destroy: true,
            searchPanes: {
                layout: 'columns-' + length + ''
            },
            columnDefs: [{
                searchPanes: {
                    show: true
                },
                targets: '_all'
            }],

            dom: 'Pfrtip'
        });
        
        $('.dtsp-searchPanes').children().each(function (i, obj) {
            if (!val.includes(i)) $(this).hide();
            else $(this).show();
        });
        //start check - When get filter data, need to check active or not 
        if ($(".fa").hasClass("fa-eye")) {
        drawTable(table, '.fa-inactive, .fa-invisible-data', 0);
        }
        //end check
    } else {
        $('#' + tableId + '').DataTable({
            destroy: true
        });
    }
}

function setFilters() {
    $("table thead tr th").each(function (index) {
        var boxes = `<label>
                <input type="checkbox" class="custom-checkbox" id="${index}"/>
                ${$(this).text()}
                </label>`;
        if ($(this).text() != "" && $(this).hasClass('checkbox-mark') === false) $(".checkBoxes").append(boxes);
    });
}

setFilters();

$("#createFilter").on("click", function () {
    var columFilters = [];

    $('.custom-checkbox:checked').each(function () {
        columFilters.push(parseInt($(this).attr('id')));
    });

    addSpliting(columFilters, columFilters.length);
});

$("#fil-sys").on("click", function () {
    $('.filtering-system').slideToggle('slow');
});

function drawTable(table, className, lenth) {
    $.fn.dataTable.ext.search.push(
        function (settings, data, dataIndex) {
            return $(table.row(dataIndex).node()).find(className).length == lenth;
        }
    );
    table.draw();
}

$(document).ready(function () {
    var table = $('#' + tableId + '').DataTable();
    if ($(".fa").hasClass("fa-eye")) {
        drawTable(table, '.fa-inactive, .fa-invisible-data', 0);
    }

    $(".fa-eye-slash").click(function () {
        $(".fa-visibles").removeClass('hide');
        $(".fa-invisibles").addClass('hide');
        $.fn.dataTable.ext.search.pop();
        table.draw();
    });

    $(".fa-eye").click(function () {
        $(".fa-visibles").addClass('hide');
        $(".fa-invisibles").removeClass('hide');
        drawTable(table, '.fa-inactive, .fa-invisible-data', 0);
    });
});

如何在过滤器数据表中创建多个条件 jQuery

How to make multiple conditions inside filter datatable jQuery

html

javascript

css

jquery

datatables